Calculadora de CTS y Gratificaciones

CTS, gratificaciones y vacaciones según ley peruana

Cómo usar esta herramienta

Paso 1: Ingresa el sueldo básico mensual del trabajador en soles (S/.).

Paso 2: Indica los meses trabajados para calcular la CTS. Por defecto se usa 6 meses (semestral).

Paso 3: Haz clic en "Calcular" para obtener los resultados.

Resultados: La herramienta mostrará:

  • CTS: Compensación por Tiempo de Servicios (aproximadamente 1 sueldo por cada 6 meses trabajados).
  • Gratificaciones: Equivalente a 1 sueldo en julio y 1 sueldo en diciembre (2 sueldos al año).
  • Vacaciones: Aproximadamente 1/12 del sueldo por cada mes trabajado (30 días de vacaciones al año).

Nota: Estos cálculos son referenciales. La CTS y gratificaciones se depositan en fechas específicas según la ley peruana. Consulta la normativa vigente para cálculos exactos.

Resultados

CTS (aprox. 1 sueldo por 6 meses)
S/. 0
Gratificación Julio/Dic (1 sueldo c/u)S/. 0
Vacaciones (aprox. 1/12 sueldo por mes)S/. 0
Referencial. Consulta TUPA y normativa vigente.